Менеджмент

Трансформация топ-менеджмента: от hard-skills к метанавыкам и стратегическому планированию

От постоянного контроля к свободе

О том, как «Архстояние Детское» стало культурным брендом, почему лояльность важнее охватов и зачем детям арт-объекты

Реальная недискриминация требует глубинных изменений

В частности, рекламные технологии и ML-системы теперь объединены под руководством вице-президента по ИИ Антона Фролова

О тестировании гипотез, регистрации юрлица и найме сотрудников

Эксперты поделились своими секретами эффективного тайм-менеджмента

Firbes представил рейтинг худших руководителей компаний

Руководство страны запустило проект проверки психологического состояние работников частных структур

Минкомсвязи разработало очередные поправки в закон о СМИ

Идея ЕР распространяется не только на главредов, но и на гражданских активистов

Компания жестко отреагировала на неподобающее поведение своего высокопоставленного сотрудника

Процент топов, опасающихся конкуренции за рамками своей отрасли, увеличился более чем на четверть за два года

Компания перетрясла маркетинговую команду после подведения квартальных результатов

Сэкономленные средства он тратит на образование и инвестиции

Основатель стартапа Buffer рассказал об инновационном методе работы

Harvard Business Review отобрал лучших генеральных директоров нашего времени

Американские пекари создали компанию, ориентированную на бывших заключенных

СМИ обсуждают провальную тактику работы в IT-компании кандидата в президенты США Карли Фиорины

Собственники компаний предпочитают ориентироваться на опыт соискателей