Sostav.ru
Москва, ул. Полковая 3 стр.3, офис 120
© Sostav независимый проект брендингового агентства Depot
Использование опубликованных материалов доступно только при указании источника.

Дизайн сайта - Liqium

18+

59% россиян поддерживают мониторинг рабочего времени со стороны работодателей

38% сотрудников считают, что такие системы помогают балансировать нагрузку и предотвращать отвлечение от работы

4

59% сотрудников встречали на своем карьерном пути системы мониторинга рабочего времени, выяснили PRO32, поставщик IT-решений для бизнеса PRO32 и платформа онлайн-рекрутинга hh.ru.

При этом опрос показал, что чем опытнее сотрудник, тем больше пользы он видит от внедрения систем распределения рабочего времени. Так, среди работников в возрасте 35−44 года 38% сотрудников считают, что такие системы помогают балансировать нагрузку и предотвращать отвлечение от работы. Среди возрастной группы 45−54 года сторонников систем мониторинга оказалось 45%, в группе от 55 лет и старше — 48%.

Если старшее поколение больше доверяет контроль эффективности руководству, то молодежь стремится организовывать рабочие процессы самостоятельно. 79% респондентов в возрасте 18−24 года и 62% в группе 25−34 года признались, что всегда или время от времени используют специальные приложения для блокировки уведомлений, всплывающих окон и тому подобного, чтобы повысить концентрацию во время работы.

Каждый третий сотрудник в возрасте 18 до 34 лет поддерживает внедрение систем мониторинга и не исключает, что они могут быть полезны. В роли руководителя такие системы внедрили бы в своих коллективах почти 30% работников в возрасте от 18 до 34 лет, 43% в группе 35−44 года, и более 50% в возрасте 45+.

33% опрошенных считают, что такие системы мониторинга повышает трудовую дисциплину работников. 27% убеждены, что подобные цифровые инструменты позволяют прозрачно и справедливо оценивать результаты работы. Каждый четвертый респондент видит пользу в честном распределении нагрузки.

«Системы мониторинга не только помогают объективно оценить качество работы сотрудников, но и позволяют не допустить утечку информации, а также оптимизировать бизнес-процессы, которые отнимают слишком много времени сотрудников. С каждым годом внедрением подобных систем занимается все больше компаний. Во многом это связано с растущей популярностью удаленного формата работы», — отмечает генеральный директор PRO32 Игорь Мандик.

По статистике владельца продукта CleverControl Владимира Абрамова к цифровым инструментам мониторинга эффективности прибегают компании из самых различных областей: начиная от веб-студий или швейного бизнеса до строительных и логистических компаний. Чаще всего подобные IT-сервисы встречаются в небольших компаниях с численностью до 250 сотрудников и более крупных с расширенной географией бизнеса.

«По мнению респондентов, сотрудники сами заинтересованы в повышении своей эффективности и готовы использовать для этого различные инструменты, в том числе цифровые. Подобная статистика отражает растущий тренд на самоменеджмент и подчеркивает необходимость создания комфортной и продуктивной рабочей среды», — отмечает Мария Игнатова, руководитель направления маркетинговых исследований hh.ru.

В опросе, который проводился с 31 мая по 11 июня 2024 года, приняли участие 1 тыс. 318 россиян, работающих или ищущих работу, из различных регионов и профессиональных сфер.

Обсудить с другими читателями:
Ваш браузер устарел
На сайте Sostav.ru используются технологии, которые не доступны в вашем браузере, в связи с чем страница может отображаться некорректно.
Чтобы страница отображалась корректно, обновите ваш браузер.
Ваш браузер использует блокировщик рекламы.
Он мешает корректной работе сайта. Добавьте сайт www.sostav.ru в белый список.