кадры

24 материала
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-08-24 14:44:52
Возврат сотрудников в офис после удаленной работы
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Пошаговый план для собственников: как вернуть сотрудников в офис после удалёнки Автор: Юлия Свирина, директор департамента бухгалтерского обслуживания (компания «Информаудитсервис»). Порядок действий для бизнеса: Шаг 1. Проверьте юридическую базу Выясните, как именно был оформлен переход на дистант. Как показывает практика кадрового учёта на аутсорсинге, главная ошибка многих компаний в том, что... подробнее
136
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-08-17 13:56:46
Как организовать удаленную работу собственнику бизнеса
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Олеся Ковач, руководитель отдела кадров в аутсорсинговой компании "Информаудитсервис" объясняет: "дистанционная работа — это выполнение трудовых функций вне офиса при сохранении штатного статуса (трудовой договор, стаж, соцгарантии). Важно отличать её от фриланса (договор ГПХ)." При этом аутсорсинг персонала — это отдельная услуга по подбору кадров силами внешнего подрядчика, и она не заменяет... подробнее
170
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-08-12 14:47:02
Участие руководителя отдела продаж в переговорах: стратегия или демотивация?
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Заместитель генерального директора аутсорсинговой компании «Информаудитсервис», Татьяна Фаузер считает, что в корпоративных продажах, где цикл сделки достигает полутора лет, а сумма контракта сопоставима с месячным фондом оплаты труда всего отдела, полное отстранение руководителя продаж (РОП) от продаж – системная ошибка. Это лишает его управленческой информации и статуса. Участие необходимо, но... подробнее
233
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-08-10 13:53:45
Дефицит кадров к 2030 году: план действий для бизнеса.
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
По прогнозу Минтруда России, к 2030 году численность трудоспособного населения сократится на 6 млн человек. Как отмечает Лусине Мартиросян, директор HR-департамента аутсорсинговой компании "Информаудитсервис", одних повышений зарплат недостаточно. Бизнесу необходимо одновременно удерживать опытных сотрудников, развивать молодых специалистов, искать кандидатов в регионах и автоматизировать рутинные... подробнее
357
Алексей Авдюшкин
2026-07-07 12:11:15
Зарплата наличными по просьбе сотрудника: как оформить и не «нарваться» на штраф
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
В современных реалиях практически все ООО перешли на «зарплатные проекты» и безналичные перечисления. Это удобно, прозрачно и избавляет бухгалтерию от лишней работы с наличностью. Изображение: magnific.com Однако бывают ситуации, когда сотрудник просит: «Можно мне наличными из кассы?». Имеет ли работодатель право отказать и как правильно оформить такую операцию? Юридический барьер: договор превыше... подробнее
450
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-06-24 15:42:25
Чек-лист. На что обратить внимание при подготовке РСВ.
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Расчет по страховым взносам (РСВ) — это обязательный квартальный отчет для всех работодателей (юрлиц и ИП), кроме налогоплательщиков на АУСН. Руководитель группы по заработной плате и кадровому делопроизводству Ольга Зыкова выделяет ключевые аспекты заполнения, типичные промахи бизнеса и способы их предотвращения: 1. Базовые правила сдачи Формат сдачи: При штате до 10 человек допускается бумажный... подробнее
216
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-06-10 13:32:05
В чем разница между GROSS и NET?
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Объясняет Ольга Зыкова, руководитель группы по заработной плате и кадровому делопроизводству: Понятия «gross» и «net», используемые для обозначения заработной платы, имеют латинские корни, но их современное экономическое значение пришло в русский язык из английского делового лексикона. Gross - происходит от старофранцузского «gros», что означает «большой», «крупный». В английском языке с XVI века... подробнее
418
Про налоги, законодательство и бухгалтерию
2026-06-03 16:36:30
Увольнение без последствий. Пошаговый чек-лист, чтобы не довести дело до суда.
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Процедура увольнения, даже по инициативе работника, содержит несколько точек риска. Неверная формулировка в заявлении, пропущенная подпись или несвоевременно выданный документ — и бывший сотрудник получает основание для обращения в суд или трудовую инспекцию. Чтобы этого избежать, работодателю необходимо действовать по чёткому алгоритму. В новой статье — практическое руководство от Олеси Ковач,... подробнее
269
Алексей Авдюшкин
2026-06-03 00:18:14
С 1 сентября кадровикам добавят рисков
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
С 1 сентября в РФ вступают в силу новые изменения в Трудовой кодекс, которые внесут существенные коррективы в отношения между работниками и работодателями. Изображение: magnific.com Эти нововведения призваны укрепить социальные гарантии для сотрудников, но при этом могут создать дополнительные сложности и потенциальные финансовые риски для компаний. Предлагаем рассмотреть эти нововведения более... подробнее
337
SkillCode: Архитекторы команд
2026-05-26 10:48:13
Отельная индустрия как лакмус: что HR-политика Cosmos Hotel Group говорит о будущем бизнеса
Кейсы
В новом выпуске «Отдел кадров» Артём Кодолов (SkillCode) разговаривает с Анной Кувайцевой — членом правления и вице-президентом по управлению персоналом Cosmos Hotel Group. Через HR-оптику обсуждаем настоящее и будущее бизнеса: экосистему группы, HR-бренд, культуру, Академию гостеприимства, кризисные вызовы, персонал, зарплатную политику и нацпроект по туризму. подробнее
338
SkillCode: Архитекторы команд
2026-05-25 12:21:39
Ваша команда думает или кажется, что думает? Почему 92% собственников не знают ответа
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
Вы нанимаете людей, платите за обучение, строите процессы. Но есть один вопрос, на который большинство собственников не могут ответить честно: а как на самом деле думают люди, которым вы доверяете ключевые решения? подробнее
277
Скорозвон
2026-05-15 11:30:23
Почему текучесть в колл-центрах доходит до 100% и сколько теряет бизнес
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
В подразделениях холодного обзвона за год уходит от 60 до 100% линейного персонала. Для рынка это норма, для бизнеса — скрытая статья расходов. По разным методикам, замена одного оператора обходится в 1,5–2,5 годового оклада с учётом прямых и косвенных потерь. Граница между естественным обновлением штата и управленческой ошибкой проходит ближе, чем принято думать. подробнее
397
Федеральный Закон 152
2026-04-23 14:24:01
🛂 Если у вас работают иностранцы, это важно.
Бизнес (тендеры, слияния, поглощения, партнерства, ценные бумаги, акционеры, финансы и отчетность)
С апреля 2026 года в ряде регионов России вводятся новые ограничения на труд мигрантов. Например, в Самарской области с апреля иностранным гражданам запрещено работать курьерами и дворниками. Ожидается, что подобные ограничения будут вводиться и в других регионах.Что изменилось на федеральном уровне?С 1 марта 2026 года работодатели получили право увольнять мигрантов, если превышены региональные... подробнее
228
Валерия Антонова
2026-02-20 14:28:48
Внеочередная проверка знаний по охране труда в 2026 году: изменения законодательства и порядок проведения
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
Внеочередная проверка знаний по охране труда в 2026 году стала обязательной процедурой для работодателей в связи с изменениями законодательства. Вступившие в силу нормативные требования затрагивают электробезопасность, промышленную безопасность и систему обучения персонала. Игнорирование новых правил грозит штрафами до 130 000 рублей для организаций и приостановкой деятельности на срок до 90... подробнее
3824
Ассоциация Брендинговых Компаний России Рекомендуем
2025-09-16 12:40:45
Президент АБКР выступила с докладом о подготовке кадров для креативных индустрий
Фестивали, выставки, события
Анна Луканина, президент АБКР и управляющий партнёр Depot, выступила с докладом на втором заседании Рабочей группы по совершенствованию кадрового обеспечения креативных индустрий в рамках Экспертного совета по развитию креативной экономики при Комитете Государственной Думы Федерального Собрания РФ по экономической политике. подробнее
1291
Олег Мальцев
2025-07-16 10:08:57
«На том конце провода»: кто на самом деле решает судьбы на российском рынке труда
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
Почему соискатели требуют мотивированных отказов, а HR-специалистам предлагают ввести профстандарты? Разборки с HR Автор: Олег Мальцев, социолог, эксперт по цифровому комплаенсу, руководитель продюсерского центра в Москве На первый взгляд рынок труда в России выглядит как отлаженный механизм: рекордное число вакансий, цифровые платформы, сотни тысяч работодателей и миллионы соискателей. Однако при... подробнее
685