Volkswagen намерен дополнительно сократить около 12 тыс. рабочих мест в Германии к 2030 году, пишет Der Spiegel. Новые сокращения должны дополнить ранее согласованную программу, предусматривающую ликвидацию более 35 тыс. рабочих мест в стране к концу десятилетия.
Компания рассматривает возможность перевода части сотрудников в специальные трансферные структуры, которые помогают работникам найти новую работу и пройти переобучение. Предполагается, что такие меры позволят провести сокращения без массовых увольнений. При этом переход в подобные структуры должен быть добровольным.
Volkswagen проводит масштабную реструктуризацию на фоне высоких производственных затрат, замедления спроса на автомобили и усиления конкуренции со стороны китайских производителей. Дополнительное давление на бизнес оказывают сложности с продажами электромобилей и необходимость адаптировать производственные мощности к изменению спроса.
В сентябре 2026 года наблюдательный совет концерна одобрил более широкую программу, предусматривающую сокращение 50 тыс. рабочих мест по всему миру. При этом ранее Volkswagen уже договорился о сокращении более 35 тыс. позиций и заморозке зарплаты в Германии к 2030 году. Новые 12 тыс. рабочих мест относятся к дополнительному плану, детали которого еще предстоит согласовать с представителями сотрудников.
Руководство концерна рассчитывает снизить расходы и повысить конкурентоспособность бизнеса. Однако переговоры с профсоюзами могут осложнить реализацию программы: представители работников требуют гарантий занятости и предупреждают о возможных забастовках с января 2027 года.
