Южнокорейская Samsung Electronics и профсоюз компании не смогли достичь соглашения по заработной плате и бонусам в ходе двухдневных переговоров при посредничестве правительства Южной Кореи. Как сообщает Yonhap, срыв диалога произошел на фоне подготовки работников к забастовке, намеченной на 21 мая.
Разногласия сторон связаны прежде всего с бонусами, которые сотрудники требуют увеличить на фоне роста доходов Samsung от решений в сфере искусственного интеллекта. Профсоюз настаивает на направлении 15% операционной прибыли на премии, отмене лимитов на бонусные выплаты и официальном закреплении механизма начисления бонусов. Руководство Samsung предлагает направлять на бонусы 10% операционной прибыли и выплатить сотрудникам единовременный компенсационный пакет.
На фоне провала переговоров акции Samsung 13 мая снижались на 6,1% в ходе торгов в Сеуле, пишет Bloomberg. По оценке CNBC, капитализация компании за день сокращалась на 99,1 трлн вон ($66,2 млрд). Однако к закрытию торгов котировки перешли к росту: акции Samsung подорожали на 1,8%, до 284 тыс. вон за бумагу.
В середине апреля около 40 тыс. сотрудников провели акцию у крупнейшего полупроводникового комплекса компании в Пхентхэке. Работники пригрозили 18-дневной всеобщей забастовкой в мае, заявив, что рост прибыли Samsung должен сопровождаться повышением оплаты труда.
Глава профсоюза Чхве Сын Хо заявил, что организация намерена продолжать протест в рамках закона и готовится к возможному судебному запрету забастовки. Окружной суд может рассмотреть соответствующий иск компании до 20 мая. В Samsung выразили сожаление из-за приостановки переговоров.
Эксперты предупреждают, что масштабная забастовка может нарушить производство и глобальные цепочки поставок полупроводников. Потенциальные потери для экономики Южной Кореи, значительная часть которой зависит от экспорта чипов, оцениваются более чем в 40 трлн вон.