Корпоративные подарки, которые не выбросят: идеи, которые сработают в 2026 году

В корпоративной культуре подарки сотрудникам – не просто приятный бонус, а мощный инструмент повышения лояльности, укрепления командного духа и продвижения бренда работодателя. Особенно ценны корпоративные подарки, которые действительно радуют получателя, а не отправляются пылиться на полку или, что ещё хуже, в мусор.

Тренды корпоративных подарков 2026 года

Подарки должны не пылиться в дальнем ящике, а ежедневно отзываться теплом в сердце, напоминая о бренде. Платформа Всё.ру помогает бизнесу создавать не безликие сувениры, а настоящие произведения мерч-искусства, работающие на имидж и оставляющие яркий след в памяти.

В 2026 году тренд смещается в сторону продуманных, практичных и нестандартных подарков.

1. Оригинальность. Если ваш сотрудник не стажер, который только что пришел из ВУЗа, он уже точно устал от стандартных корпоративных подарков. Чтобы вещь реально запомнилась и мотивировала на лояльность к компании, она должна быть свежей и необычной.
2. Персонализация. Сотрудники не любят чувствовать себя частью безликой машины. Когда вы дарите стандартные массово произведенные подарки, они могут воспринять их именно так. Гравировка имени сотрудника, уникальный принт или корпоративный девиз – всё это повышает ценность подарка. Всё.ру позволяет быстро заказать мерч с индивидуальным дизайном под любой праздник.
3. Функциональность и практичность. Если подарок по-настоящему полезный, то он всегда будет у сотрудника на виду. Кружки, портативные зарядные устройства, сумки и другие вещи, которые нужны каждому — отличный способ сделать бренд частью повседневной жизни.
4. Эмоциональный эффект. Милые и уютные вещи – от пледов и свечей до кружек с шуточными принтами, связанными с профессией – дарят положительные эмоции и создают приятные ассоциации с логотипом и названием компании.

Используйте фирменный мерч как инструмент нематериальной мотивации персонала

Нематериальная мотивация: лучшие поводы для корпоративных подарков

Конечно, вы можете порадовать коллектив подарками и просто так, но лучше делать это на памятные даты. Такой мерч лучше запомнится и всегда будет ассоциироваться с приятными воспоминаниями от праздника.

Чтобы день вручения подарка стал особенным, запланируйте его на популярные государственные праздники или важные даты для компании. Среди государственных праздников Новый год по-прежнему остается самым любимым для 55% респондентов. 8 марта считают самым важным 22% респондентов, а день защитника Отечества — 15%. Впрочем, ничто не мешает вам отпраздновать и менее формальные даты — например, первый день лета или юбилей работы в новом офисе.

Какой бы праздник вы ни выбрали, чтобы одарить сотрудников, Всё.ру поможет вам создать запоминающиеся и необычные подарки к этому дню.

Новый год

Новый год – это время волшебства и подведения итогов. Корпоративные подарки на Новый год должны быть не только приятными, но и отражать заботу компании о своих сотрудниках. Например, это могут быть вещи для создания домашнего уюта: фартуки, подушки антистресс или пледы. Или теплая одежда, которая защитит от непогоды и напомнит о любимой работе: например, ветровки или шапки с помпоном. Конечно, не стоит забывать и про классику зимнего сезона: елочные игрушки и снежные шары.

Создавайте культуру признания в компании с помощью персонализированных подарков

8 марта и 23 февраля

В подарках сотрудникам на эти даты важно соблюсти тонкую грань: выбрать вещи, которые хорошо подходят для представителей празднующего гендера, но при этом не впадать в излишние стереотипы. Например, для женщин на Всё.ру можно собрать подарочный набор из футболки современного кроя, стильного шоппера и открытки — и все это с классными тематическими принтами. Мужчинам подойдут практичные подарки (спортивные сумки или обложки для автодокументов) или веселые — галстук с логотипом работодателя точно запомнится надолго.

На Всё.ру можно разработать подарочный набор на любой повод

День рождения компании и другие тематические вечеринки

Тематические вечеринки становятся все более популярными, и легко понять почему: это отличный способ объединить веселье и укрепление связей с коллегами в атмосферной обстановке. Среди самых популярных тем для вечеринок эксперты называют Золотые двадцатые, Голливуд и церемонию «Оскар», Back to the USSR, а также кино и сериалы (например, «Игра Престолов», «Очень странные дела»).

Чем больше деталей на таких вечеринках, тем лучше они вовлекают сотрудников в свою особую атмосферу. С конструктором Всё.ру вы сможете разработать корпоративные подарки, которые идеально попадают в эстетику вечера, будь то олимпийки для ностальгической вечеринки про 90-ые или пивные кружки для посиделки в стиле Октоберфест. А можно составить целые костюмы для маскарадной вечеринки: из толстовок и брюк или других товаров, подходящим под ваш образ.

В онлайн-конструкторе легко собрать единый образ на тематическое мероприятие

Идеи подарков на профессиональные праздники

Большие государственные праздники отмечают все, но особая атмосфера в офисе создаётся в «профессиональные дни»: День программиста, День юриста, День маркетолога, День HR-специалиста и другие. Эти праздники понимают только коллеги, и сделать их особенно запоминающимися помогут оригинальные подарки.

На Всё.ру можно заказать мерч с уникальными принтами под любые профессии. Вот несколько идей:

1. День IT-шника: футболки или худи с принтом «Keep calm and code on» или с мемом о бесконечных дедлайнах.
2. День юриста: кружки с забавной надписью «Всё по закону» или «99% уверенности».  
3. День маркетолога: блокнот с фразой «Всё измеряется в KPI» или «Без креатива никуда».
4. День HR-специалиста: термокружка с «Кофе — мой лучший рекрутер» или шоппер с принтом «Люди – наш главный ресурс».  

Персонализированные шутки и мемы делают подарок «своим» и создают эмоциональную связь.

Подарки на профессиональные праздники находят особый отклик в сердцах сотрудников

Лучше одного корпоративного подарка может быть только подарочный набор

Еще один важный тренд для корпоративного мерча в 2026 году — тематические подарочные боксы. Такой подход показывает сотрудникам, что вы вдумчиво подошли к выбору подарков, а не просто добавили корпоративное лого на первую попавшуюся футболку.

К примеру, в welcome-боксах для новеньких сотрудников можно объединить полезные и актуальные товары: ручку и блокнот для записи нового материала, кружку для заряда бодрости, набор стикеров с мотивирующими дизайнами и стильный оверсайз свитшот или худи с фирменным маскотом или тематической надписью.

Всё.ру помогут разработать стикеры для Вашей команды со смешными и вдохновляющими фразами

Юбилей стажа — отличный повод выразить благодарность за вклад в развитие компании и творчески подойти к разработке подарочного бокса. Стандартные грамоты никто не отменял, но лучше подкрепить их оригинальными подарками, которые сотрудник сможет использовать в быту или сделать ярким элементом интерьера:

1. 3 года в компании: фирменный плед и подушка с логотипом и именем сотрудника, с которыми сон в обеденный перерыв будет еще слаще.
2. 5 лет: яркая кружка для офиса (чтобы коллеги точно не перепутали) и постер с памятным моментом из рабочей жизни.
3.   10 лет: чехол для телефона и сумка для ноутбука.  

На Всё.ру можно собрать такие наборы в премиальных упаковках, добавить брендирование и персонализацию.  

Лучший корпоративный подарок - тот, который оставляет яркий след в памяти сотрудников

Мерч — это вклад в будущее вашей команды

Удачный корпоративный мерч — это инвестиция в будущее вашей компании, в её репутацию и в сплоченность коллектива. Не бойтесь экспериментировать, проявлять креативность и удивлять свою команду оригинальными и полезными подарками. А Всё.ру станет вашим надежным партнером на этом пути, обеспечивая качественную продукцию и безупречный сервис. Создавайте мерч, который будет говорить сам за себя, и ваша компания обязательно достигнет новых вершин!