Большинство рекламодателей работают с партнерскими сетями по одной и той же схеме: подключились, запустили офферы, ждут трафик. Этот подход удобен, но у него есть принципиальное ограничение — вы видите только тех вебмастеров, которые сами зарегистрировались в сети. За ее границами остается огромный пласт блогеров, стримеров и авторов тематических каналов, которые либо никогда не слышали о партнерских программах, либо регистрировались когда-то и бросили. Именно эта аудитория становится источником нового трафика при правильно выстроенном ручном рекрутинге.
Партнерские сети решают задачу масштаба: они аккумулируют тысячи вебмастеров и позволяют рекламодателю быстро получить трафик. Но именно этот механизм создает слепое пятно: вы не всегда знаете, кто именно привлекает для вас покупателей, какую аудиторию этот человек собрал и что еще он рекламирует рядом с вашим брендом. Когда речь заходит о brand safety, качестве аудитории и LTV привлеченных пользователей, анонимность превращается в серьезный риск.
Ручной рекрутинг работает иначе. Специалисты находят конкретных блогеров и вебмастеров под задачу клиента, изучают их площадки, договариваются напрямую и только после этого подключают к партнерской программе. В результате рекламодатель точно знает, кто работает с его брендом, и получает новую аудиторию, которой у него прежде не было.
Прежде чем начинать поиск, необходимо вместе с клиентом зафиксировать несколько ключевых параметров. Первый из них — портрет целевой аудитории: кто чаще всего совершает покупку, каков средний чек, какие интересы у этих людей. Без четкого ответа на этот вопрос любой рекрутинг превращается в случайную выборку.
Второй параметр — тип площадки и формат контента. Блогер в Telegram с аудиторией 50 000 подписчиков и стример на Twitch с аналогичной численностью аудитории — принципиально разные партнеры. Первый работает с текстом и нативной рекламой в постах, второй встраивает интеграции в прямой эфир. В зависимости от продукта и целевой аудитории релевантным может оказаться один из форматов или сразу несколько: Telegram-каналы, стримы, статьи на Дзен, фоторепортажи, YouTube-обзоры.
Когда портрет вебмастера сформирован, начинается масштабный ресерч. Специалисты отбирают большое количество потенциальных партнеров и анализируют каждого по нескольким показателям: уровень вовлеченности аудитории (ER), тематика контента, наличие и характер рекламных интеграций. Последний пункт особенно важен: если блогер активно рекламирует продукты, несовместимые с брендом рекламодателя, его лучше исключить на этапе ресерча, а не обнаружить проблему постфактум.
После того как список кандидатов сформирован и согласован с клиентом, команда выходит на переговоры. Средний показатель подключаемости — около 35–40% от числа контактов. Это высокий результат, учитывая, что речь идет о людях, которые прежде не работали ни с одной партнерской программой.
Стоимость привлечения одного блогера составляет порядка 15 000 рублей — с учетом всей работы по поиску, анализу и переговорам. Для сравнения: самостоятельный поиск силами маркетинговой команды рекламодателя потребует значительно больше времени и ресурсов при меньшей экспертизе в специфике партнерского рынка.
Все утвержденные списки кандидатов сохраняются в базе. Это создает дополнительный эффект: часть блогеров, которые не ответили на первичный запрос, в какой-то момент самостоятельно находят партнерскую программу и регистрируются в ней. Благодаря предварительной модерации таких кандидатов можно пропускать практически мгновенно — они уже проверены. Таким образом, рекрутинговая активность запускает органический рост партнерской базы даже после завершения активной фазы переговоров.
Одна из ключевых функций при работе с партнерской программой — премодерация новых вебмастеров. На большинстве крупных проектов она обязательна: без нее в программу могут попасть источники с нерелевантной или некачественной аудиторией. При ручном рекрутинге этот фильтр работает на двух уровнях: сначала на этапе ресерча, когда из списка убираются неподходящие кандидаты, а затем уже при модерации входящих регистраций.
После того как вебмастер начинает лить трафик, его фактические показатели сверяются с заявленными источниками. Это позволяет оперативно выявлять ситуации, когда задекларированная площадка не соответствует реальному трафику. Подобные расхождения на практике встречаются, и именно поэтому контроль на старте работы с каждым новым партнером обязателен.
Главное отличие ручного рекрутинга от работы через CPA-сети — это прозрачность и контролируемость. Рекламодатель понимает, кого именно он привлекает, еще до того, как партнер начинает работу. Он видит, какую аудиторию принесет тот или иной блогер, и может оценить соответствие этой аудитории своей маркетинговой стратегии.
Параллельно решается вопрос brand safety: в партнерскую программу не попадают случайные или нежелательные вебмастера. Аудитория, которую приводят отобранные партнеры, с высокой долей вероятности окажется новой для рекламодателя — то есть это реальное расширение клиентской базы, а не перераспределение существующего спроса между разными каналами.
Рекламодатель при этом практически не тратит внутренние ресурсы на операционную часть. Его участие сводится к двум точкам: формирование требований к целевой аудитории и вебмастерам в начале работы и утверждение итоговых списков кандидатов перед выходом на переговоры. Вся трудоемкая часть — ресерч, анализ, коммуникация с блогерами, модерация — ложится на плечи команды сопровождения.
Помимо работы с блогерами, существует отдельный пул купонных сайтов и проектов, которые принципиально не работают через стандартные сети. Суммарная аудитория таких площадок исчисляется десятками миллионов пользователей — и этот ресурс также доступен при правильно выстроенном партнерском сопровождении.
Этот инструмент особенно актуален для рекламодателей, которые уже работают с одной или несколькими партнерскими сетями и хотят найти новые источники трафика за их пределами. Он подходит для брендов, которым важен контроль над качеством партнерской аудитории и для которых репутационные риски перевешивают удобство анонимной работы через сеть.
Ручной рекрутинг также дает ощутимый результат в нишах, где аудитория сконцентрирована на специализированных площадках: тематические Telegram-каналы, узкие сообщества стримеров, экспертные блоги. В таких случаях стандартные сети часто не покрывают нужный сегмент просто потому, что авторы этих площадок никогда не задумывались об участии в партнерских программах.
Результат — прирост новой аудитории, которой у рекламодателя прежде не было, с контролируемым качеством и без значительных трудозатрат на стороне клиента. А органический рост партнерской базы, который запускается как побочный эффект рекрутинговой активности, продолжает работать и после завершения основной фазы.
Одна из платформ, которая изначально строилась с расчетом на ручной рекрутинг, — PIM.CPA. В отличие от классических сетей, ориентированных на массовый самостоятельный приток веб-мастеров, PIM.CPA предоставляет рекламодателям полный цикл сопровождения: от формирования портрета партнера до соединения и подключения. Встроенная система премодерации, прозрачная аналитика по каждому вебмастеру и накопленная база нишевых блогеров делают платформу особенно эффективной именно там, где стандартные инструменты заканчиваются — за подключение привычных CPA-сеток.
«Большинство рекламодателей годами платят за привлечение партнеров и даже не задают себе простой вопрос: кто вообще приводит мне этих покупателей? Какие это люди, какие площадки, что еще они рекламируют рядом с моим брендом? Никто не знает — и всех это почему-то устраивает.Нас не устраивает.Мы считаем, что рекламодатель имеет право знать каждого партнера, понимать его аудиторию и контролировать, в каком контексте появляется его бренд. При этом огромное количество блогеров с живой и лояльной аудиторией просто не зарегистрированы ни в одной партнерке — до них никто не дошел.Мы доходим.И именно это дает клиенту то, чего у него раньше не было — новых покупателей, а не просто перераспределение старых».