Привет, герой бизнеса!
Наша недавняя встреча с руководителем одной компании началась с очевидного запроса:
«Нам нужен редизайн. Сайт устарел и не отражает статус компании».
Через двадцать минут стало ясно, что проблема совсем не в интерфейсе. Команда не понимает, как работает воронка продаж, отдел продаж сталкивается с «не тем» клиентом, маркетинг фиксируется на охвате и кликах, вместо того чтобы контролировать качество поступающих лидов.
В такой ситуации редизайн превращается в декоративную ширму для организационной усталости.
Часто за жалобой на дизайн скрывается ощущение, что сайт не поддерживает управленческие решения. Это про отсутствие ясной структуры действий, согласованности между отделами и понимания, куда двигается бизнес.
Менять визуал бывает проще, чем признать, что ключевой барьер роста —не интерфейс, а система.
Мы часто сталкиваемся с тем, что бизнес видит проблему в интерфейсе сайта, а на самом деле она глубже.
Даже если мы полностью обновим дизайн, результат будет минимальным, если:
В таких случаях обсуждение шрифтов и кнопок не решает проблемы. Именно понимание процессов превращает сайт из красивого интерфейса в управленческий инструмент, а любые визуальные изменения становятся осознанными и эффективными.
В нашей практике редизайн оправдан только тогда, когда его нельзя избежать в контексте бизнес‑эффективности, а не только в рамках визуального обновления.
Ниже — критерии, которые руководитель должен проверить прежде, чем выделять ресурсы на следующий этап изменений.
Редизайн становится оправданным тогда, когда снижение эффективности сайта подтверждается данными и его изменения ведут к росту бизнес‑результатов.
Если вы будете судить о необходимости редизайна только по визуальным ощущениям — вы, скорее всего, потратите бюджет без прироста показателей.
В веб-интеграторе «Компот» мы не начинаем проект, пока не понимаем, какая реальная проблема мешает бизнесу работать эффективнее.
На Стратегическом интервью мы анализируем, где теряется управляемость. После диагностики становится ясно, какие изменения принесут результат.
Что наши клиенты получают на выходе, благодаря такому подходу:
Если чувствуете, что разговоры о редизайне повторяются каждые девять месяцев — возможно, пора не менять сайт, а пересмотреть, зачем он вам.
Успехов в делах!
Роман Федосов, основатель и генеральный директор веб-интегратора «Компот»