Фото siemens.com

 

Siemens приступил к завершающему этапу реорганизации бизнеса. Сложные экономические условия заставили концерн сократить сотрудников, избавиться от неэффективных предприятий и вплотную заняться инновациями. Без работы останутся более 12 тысяч человек. В феврале Siemens сообщил о сокращении примерно 7800 сотрудников, теперь планируется уволить еще 4500 работников. Около пяти тысяч приходится на Германию.

Решительные меры связаны с ужесточением регулирования, снижением цен на энергоносители, сильной конкуренцией и переизбытком мощностей в некоторых регионов. Целью реструктуризации является возврат к прибыльности. В рамках кризисной стратегии компания также намерена дополнительно вложить 100 млн долларов в исследования, разработки, оптимизацию портфеля и затрат.