По экспертным оценкам, 70–80% бизнеса, как малого, так и среднего, перешли на «теневые» схемы выплаты заработной платы. Об этом косвенно говорит и официальная статистика: в прошлом году остановился рост доходов населения, а власти стали собирать меньше «зарплатных» налогов. По мнению аналитиков, все это результат увеличения ставки страховых взносов с 26 до 30%. Однако это не помешало правительству, хоть и после долгих споров, оставить ставку на том же уровне и в 2014 году. При том что перед выборами речь шла о ее непременном снижении. Предприниматели чувствуют себя обманутыми и говорят о полной потере доверия к властям.
На сегодняшний день, согласно исследованию «Деловой России», почти половина предпринимателей называют налоги в стране высокими и выступают за их снижение. 61% считают неприемлемо высокой ставку НДС (18%), а 75% – ставки страховых взносов (30%). Эксперты организации попытались выяснить, как увеличение ставки повлияло на предпринимателей напрямую. Представителям компаний задали вопрос: какой процент от общей заработной платы в вашей отрасли выплачивается с применением теневых схем (з/п в конвертах, частичная официальная оплата, неоформленные сотрудники и пр.)? 24% утверждают, что эта доля на превышает 9% от общей суммы зарплаты, однако 13% говорят о 70–79%. У 3% компаний практически вся зарплата является «черной». Из ответов выяснилось, что в совокупности не менее 87% компаний, относящихся к «среднему» бизнесу, применяют «теневые» схемы выплаты заработной платы в разной пропорции от общего объема выплат сотрудникам.
Вице-президент «Деловой России» Николай Остарков напоминает, что в прошлом году сложилась совершенно невероятная ситуация: зарплаты не росли вообще. По данным Росстата, рост реальных доходов россиян составил всего 0,8% против 5,1% по итогам 2010 года. Рост реальной зарплаты замедлился до 3,5% против 5,2% годом ранее. «Такого никогда не было, – сказал г-н Остарков. – ВВП растет и естественным образом растут зарплаты, но в прошлом году было не так, и это прямое следствие повышения ставок».
В сфере малого бизнеса наблюдается то же самое. По информации председателя Комиссии по налоговому учету и администрированию московского отделения «ОПОРЫ РОССИИ» Сергея Зеленова, повышение ставки привело к тому, что 70% предпринимателей применяют оптимизационные схемы. «Понимаете, 30% заплатить в Фонд оплаты труда плюс отдать 13% налога НДФЛ – это очень тяжело, – пояснил г-н Зеленов. – Когда был единый социальный налог, у нас допускались выплаты за счет чистой прибыли. Многие этим пользовались, если предприятие выходило в прибыль, просто выдавали премию таким образом. То есть делились со своими работниками накопленной прибылью. Сейчас это отменили».
«Также надо учитывать, что после отмены ЕСН для малого бизнеса повышение ставки произошло не на 4%, то есть с 26% до 30%, а выше. У нас же упрощенцы, те, кто применял упрощенную систему налогообложения, вообще платили 14% только в Пенсионный фонд. То есть, по сути, ставка выросла более чем в 2 раза! В итоге на сегодняшний день предприятия меньше людей оформляют на работу официально, ставят меньшие оклады. Уменьшение зарплат в свою очередь ведет к снижению отчислений по налогу на доход физических людей и в Пенсионный фонд», - продолжил С.Зеленов.
То, что после увеличения ставки возникли проблемы с собираемостью налогов, признают и сами власти. В марте министр финансов Антон Силуанов рассказал о том, что имеет место тенденция к сокращению сборов «зарплатных налогов». По его данным, в разгар кризиса в 2009 году сбор НДФЛ составлял 4,29% ВВП, в 2010-м – 3,96%, а в 2011-м – 3,67%. «Это свидетельствует о том, что в связи с увеличением страховых взносов зарплаты начали уходить «в тень», – сказал он, добавив, что аналогичная ситуация наблюдается и со страховыми взносами.