Что подарить на юбилей компании?

Юбилей компании — это, пожалуй, самый душевный корпоративный праздник. Здесь не нужно придумывать сложные мотивационные схемы или ломать голову над тем, как удивить случайных людей. Здесь всё просто: есть вы, есть ваша команда и есть партнеры, которые прошли с вами этот путь. И хочется отблагодарить их по-настоящему.

Но здесь же кроется и главная ловушка. Обычные сувениры с логотипом — ручки, кружки, блокноты — в такой день смотрятся... ну, скажем так, блекло. Слишком уж они "дежурные". Хочется чего-то более весомого и личного.

Я расскажу о трех категориях подарков, которые сейчас в топе у тех, кто понимает толк в корпоративном этикете. Они работают на двух уровнях: и как полезная вещь, и как символ.

1. Именные стелы

Когда хочется сказать "спасибо" громко и навсегда

Представьте: человек отработал в компании 10, 15 или 20 лет. Или партнер поддерживал вас в самые сложные времена. Вручать ему на юбилейном вечере просто конверт или бутылку? Как-то не по-людски. Тут нужен жест.

Наградные стелы — это именно тот случай. Они тяжелые, добротные, их приятно держать в руках. Делают их обычно из стекла или акрила.

В чем фишка? 

В стелу можно "зашить" любую фразу, которая тронет за живое. Например: "Спасибо, что превращал наши безумные идеи в работающие схемы". Или просто указать срок службы: "10 лет в строю". Добавьте имя, дату — и это перестает быть безликим сувениром.

Это становится личной наградой, которую показать не стыдно.

1 / 2

2. Премиальный набор: ежедневник и ручка. 

Да, это работает до сих пор.

Знаю, многие сейчас подумают: "О, опять блокнот с ручкой, банальщина". И будут неправы. Потому что пластиковые блокнотики с логотипом из ближайшей рекламной мастерской — да, это идея не для юбилея. А вот тяжелый ежедневник в натуральной коже и ручка, которая пишет как маслом по бумаге — это совсем другая история.

Почему это хороший подарок на юбилей?

Потому что руководители, ключевые сотрудники и серьезные партнеры до сих пор записывают мысли. В ежедневник смотрят каждое утро. Ручку берут в руки каждый день.

Здесь очень важен удачный момент брендирования. Не лепите огромный логотип на обложку. Сделайте аккуратное тиснение, можно добавить инициалы сотрудника (это вообще высший пилотаж). Такой набор будет стоять на столе, и человек каждый раз будет вспоминать не про "логотип компании N", а про то, что его ценят.

3. Светильник с беспроводной зарядкой

Это хит последних лет. Вещь, которая решает две проблемы сразу: вечно разряженный телефон и тусклый свет в кабинете.

Светильники сейчас делают очень красивыми: минимализм, теплый свет, приятные материалы. Ставишь такой на стол, кидаешь сверху телефон — и он заряжается, и глаз радуется.

Особенно актуально для тех, кто работает допоздна.

Почему это про юбилей? 

Это подарок про заботу. Мы как бы говорим: "Пусть в твоем рабочем уголке будет светло и уютно, а техника всегда будет под рукой".

Брендирование здесь лучше делать деликатное, например, гравировку на металлическом основании или сзади. Логотип не должен перетягивать одеяло на себя, он должен быть как подпись автора на хорошей картине.

Три совета, которые уберегут вас от провала

Мало выбрать правильную вещь. Надо не испортить ее подачу.

Вот три момента, на которые мы всегда обращаем внимание, когда помогаем клиентам с юбилейными подарками:

1. Никакой дешевой полиграфии. Если на дорогой стеле или кожаном ежедневнике логотип будет криво наклеен или сотрется через неделю — это испортит всё впечатление. Экономия на нанесении убивает ценность подарка. Потратьтесь на гравировку или тиснение, это того стоит.
2. Упаковка — это важно. Это первое впечатление. Хороший плотный мешочек на завязках или коробка с магнитным клапаном, на которую приятно смотреть, создают правильное настроение еще до того, как человек увидит сам подарок.
3. Думайте о человеке, а не о логотипе. Задайте себе вопрос: этот партнер будет пользоваться светильником? А этому ветерану труда будет приятно поставить стелу на видное место? Если ответ "да" — вы попали в точку. Подарок на юбилей должен быть про отношения, а не про рекламу.

В двух словах

Юбилей компании — редкий шанс сказать "спасибо" неформально и от души. Не нужно изобретать велосипед. Возьмите качественную стелу для почетных наград, солидный ежедневник для ключевых людей или стильный светильник для тех, кто хочет совместить красоту и пользу. И главное — вложите в это немного души. Тогда подарки точно не отправятся в долгий ящик.

А заказать корпоративные подарки под ключ можно на нашем сайте.