На рынке кажется, что все решения для контроля звонков внезапно «стали ИИ». Каждый второй вендор пишет про «умный контроль качества», «AI-анализ звонков» и «цифрового супервайзера».
Но если отмотать всего на 3–4 года назад, становится ясно: речевая аналитика уже давно умеет контролировать качество работы отдела продаж. Её базовая задача проста и понятна руководителю:
То есть всё то, что сегодня часто описывают как «новый уникальный AI-продукт», уже много лет делает самая обычная речевая аналитика. Логичный вопрос:
«Ребят, а почему то, что мы давно используем для контроля качества звонков, внезапно начали продавать как инновационный ИИ-инструмент — и что на самом деле изменилось?»
Чтобы на это честно ответить, полезно разделить решения на три поколения: от классической речевой аналитики до полноценных ИИ-систем, которые оценивают не только скрипт, но и реальное качество работы менеджера в продажах по звонкам.
Условно рынок сегодня можно поделить на три подхода:
Разберём, как работает каждый, что он может — и где начинаются ограничения.
Базовая речевая аналитика делает одну простую вещь:
Логика прозрачная: есть эталонный сценарий звонка — и есть факт. Система проверяет соответствие: поздоровался ли менеджер, представил ли компанию, выявил ли потребность, задал ли уточняющие вопросы и т.д.
Где это хорошо работает
Где начинаются проблемы
Как только мы выходим в живые продажи — особенно в B2B, в сложных продуктах, в консультативных продажах — жёсткий скрипт начинает мешать.
Когда менеджер начинает говорить только по скрипту — это слышно клиенту, особенно на фоне робозвонков.
Клиенту всё важнее, чтобы с ним разговаривал живой человек, а не человек, который «читается» как бот.
Один и тот же хороший звонок может идти по разным траекториям: клиент сам задаёт вопросы, уходит в детали, возвращается к старому опыту — и это нормально.
Классическая речевая аналитика в таких ситуациях продолжает оценивать: «сказал / не сказал фразу», а не «достиг нужного результата в разговоре». Отсюда и ощущение, что инструмент «строго формальный» и не отражает реальное качество коммуникации.
Следующий шаг эволюции — системы, которые позволяют описать не просто скрипт, а логическую структуру хорошего звонка.
Вы задаёте алгоритм, что менеджер должен:
Появляются:
Такие продукты начали активно появляться примерно 1,5–2 года назад и действительно стали шагом вперёд: они двигают фокус от формального «проговорил / не проговорил» к оценке структуры диалога.
Где сложность
Цена этого шага — высокая нагрузка на методологию:
Отсюда ограничения:
Третий тип решений — это продукты последнего года-полугода, которые используют не только распознавание речи, но и современные модели ИИ.
Здесь происходит качественный сдвиг.
И модель оценит это не по отдельным словам, а по смыслу разговора и даже по интонациям.
3. Вместо бесконечных настроек — обучение на материалах компании. Критерии качества можно описать: внутренними регламентами и стандартами, «книгами продаж», примерами хороших и плохих звонков, даже описанием эмоционального фона общения: что для вас считается «ок» и что — нет.
То есть вы даёте системе рамку и примеры, а не миллион правил «если клиент сказал Х, а менеджер ответил Y».
4. Прогноз результата звонка, а не только оценка соответствия. Современные ИИ-системы могут не только констатировать «хорошо / плохо», но и оценивать вероятность результата:
5. Гибкость в сложных сценариях
В сложных B2B-продажах один «идеальный скрипт» часто не существует. Есть несколько равноценных стратегий ведения диалога. LLM-система может видеть, что звонок прошёл по одному из допустимых успешных паттернов — даже если он не совпадает с классическим скриптом.
Кейс
В одном из проектов мы внедрили ИИ-тренажёр продаж и переговоров для крупной компании с активной воронкой: ассистент обучается на реальных звонках и диалогах команды и затем тренирует продавцов и клиентских менеджеров — от холодных контактов до сложной работы с возражениями.
Менеджер выбирает тип клиента, а система генерирует реалистичный сценарий разговора с характерными возражениями, по ходу диалога подсвечивает упущенные моменты (например, неуточнённую текущую схему работы) и даёт развёрнутую обратную связь по тому, насколько уверенно и полно он отработал запрос. При этом можно задавать сложность, отрасль, «характер» собеседника и формат коммуникации. За счёт такого ИИ-контроля качества и регулярных тренировок компания получила рост продаж на 10% и смогла оптимизировать ФОТ онбординг-отдела на 40%.
Классическая речевая аналитика и решения второго поколения никуда не исчезают — у них есть своя устойчивая ниша:
Если ваша основная цель — контроль формального соответствия стандарту, и у вас действительно массовый поток однотипных звонков — возможно, уже существующих решений хватит.
Полноценный ИИ-контроль качества становится критичным, когда:
В таких сценариях руководителю отдела продаж нужен не просто ответ «скрипт соблюдён / не соблюдён», а:
Именно эти задачи и закрывает новое поколение ИИ-систем: они оставляют машинам рутину анализа, а менеджерам и руководителям — принятие решений и развитие команды.
Речевая аналитика сама по себе — не устаревшая технология. Это рабочий инструмент для задач, где достаточно контроля скрипта. Но называть любую расшифровку звонков с подсветкой фраз «ИИ-контролем качества» — действительно маркетинговое преувеличение.
И выбирать между ними стоит не по хайпу вокруг «ИИ», а по тому, насколько конкретное решение помогает вам лучше продавать, точнее прогнозировать результат и быстрее развивать команду.
И если хотите увидеть, как ИИ-контроль качества может работать именно на ваших звонках, оставьте заявку на демо OSMI AI на нашем сайте. Покажем на реальных диалогах вашей команды, где теряется выручка, как растёт конверсия и какие решения стоит внедрять в первую очередь.