Наглости работодателям не занимать, но надо их учить соблюдать законы. Пусть за свою наглость они расстаются с денежными знаками в вашу пользу!
Получить с работодателя моральную компенсацию вполне реально. Какие нарушения в требованиях к кандидатам на вакансии допускают работодатели? Вот перечень тех нарушений трудового кодекса в вопросах приёма на работу, за которые можно привлекать работодателей к ответственности и через суд требовать с них выплаты моральной компенсации:...
Источник: Как уличить работодателя в нарушении закона?