Центр Путешествий №1 отзывы сотрудников — вся правда!

Мы поговорили с двумя сотрудниками-франчайзи «Центра Путешествий №1» и узнали, как устроена работа изнутри. Как их нанимали, обучали, какие клиенты приходят и почему туризм — это лучшая сфера для карьеры и путешествий.

Знакомьтесь: команда франчайзи 

Анна, менеджер по продажам

"Я пришла без опыта в туризм, но меня взяли из-за горящих глаз. Обучали тренера центрального офиса две недели. В процессе обучения было 3 аттестаций — от заполнения визовых анкет до тонкостей продаж. Сейчас легко консультирую клиентов и сама пользуюсь льготами — в прошлом году летала в ОАЭ за 50% от стоимости!"

Дмитрий, старший менеджер

"До этого работал в банке — небо и земля! Здесь каждая сделка — это новые знакомства, истории, а еще возможность самому путешествовать за копейки. В прошлом месяце оформил визу известному спортсмену — он теперь наш постоянный клиент. По приезде подарил мне футболку с автографом и написал положительный отзыв на 2ГИС, было очень приятно!"

Как устроена работа в офисе?

1. Качественный подбор и обучение

• Кандидатов находит HR-команда центрального офиса и сразу тестирует на стрессоустойчивость и коммуникабельность.
• Обучение длится 2 недели — от основ визового права до работы с возражениями. В конце каждого блока обучение, обязательно будет аттестация.
• Наставник сопровождает первые месяцы, помогая разбирать сложные кейсы.
• Постоянное обучение новым техникам продаж и новым туристическим направлениям. Рынок активно растет и мы двигаемся за ним!

"Меня сразу предупредили: клиенты бывают разные. Но благодаря тренингам я научилась гасить конфликты на старте. Сейчас 98,5% клиентов уходят довольными — даже если изначально были проблемы" — рассказывает Анна.

2. Интересные клиенты и лиды

В офис приходят не только обычные туристы, но и:

• Бизнесмены, которым нужны срочные визы.
• Артисты и блогеры, летающие на гастроли.
• Спортсмены, участвующие в международных соревнованиях.
• Руководители предприятий, которым нужно на бизнес-выставки и переговоры с поставщиками.

"Однажды к нам пришел чиновник — нужно было срочно оформить визу в Канаду за два дня. Сделали через VIP-обслуживание, и теперь он рекомендует нас всем коллегам" — делится Дмитрий.

3. Постоянное развитие и новые идеи

• Каждый месяц новые тренинги — от повышения продаж до работы с экзотическими визами.
• Тестируют нестандартные направления — например, визы для граждан Средней Азии в ОАЭ (теперь это одно из ключевых направлений офиса).
• Внедряют автоматизацию, чтобы менеджеры тратили меньше времени на рутину.

"Мы одни из первых в сети, после обучения, начали оформлять визы для иностранцев в Дубай. Сначала боялись, но сейчас это 30% нашей прибыли!" — говорит Дмитрий.

Почему туризм — лучшая сфера для работы?

Путешествия за копейки

Сотрудники франшизы получают:

• Скидки до 70% на туры и авиабилеты.
• Бесплатные обучающие поездки (например, на семинары в Турцию или ОАЭ).
• Возможность самим выбирать направления — менеджеры часто летают по своим же оформленным визам.

"За полтора года я побывала в 5 странах — и все благодаря льготам компании. В обычном агентстве такого точно не было бы!" — смеется Анна.

Фотография из личного архива менеджера Центра Путешествий №1 Анны

Федеральный маркетинг

Поскольку «Центр Путешествий №1» — это не просто туристическое агентство, а федеральная сеть, мы регулярно проводим маркетинговые мероприятия под руководством центрального офиса.

В рамках последней акции требовалось сфотографировать фирменную обложку паспорта, получить бонус и дать пять рекомендаций из своего списка контактов. Благодаря этому наш офис привлёк более 100 новых клиентов и пополнил базу данных на 685 контактов! 

Высокий доход без сверхурочных

• Средняя прибыль офиса — 800-900 тыс. рублей в месяц (при этом команда всего из 2-3 человек).
• Заявки от клиентов генерирует центральный офис. Это значит, что не нужно содержать своего маркетолога. Кроме того, всё больше клиентов приходит по рекомендации знакомых, что также способствует росту клиентской базы.

"Я зарабатываю в 1,5 раза больше, чем в банке, при этом нет ночных смен и нервотрепки" — отмечает Дмитрий.

Подтверждаем слова!

Фото из офиса

Переписки с клиентами — благодарности за срочные визы и сложные кейсы.

Отзывы в интернете — 4,9/5 на Яндекс.Картах и Google.

"Один из клиентов офиса Центра Путешествий №1 — известный бизнес-блогер и тренер Гилемханов Булат"

Вывод

По мнению сотрудников, «Центр Путешествий №1» — не просто франшиза, а возможность строить карьеру в динамичной сфере, путешествовать за копейки и работать с интересными людьми. Плюсом обучаться полезным навыкам, хорошо зарабатывать и работать с интересными людьми. Отзывам сотрудников стоит особенно доверять, так как они знают, что происходит в компании изнутри!

Хотите так же? Присоединяйтесь к команде!